不要挖、不要吃！杭州多地“疯狂冒头”

潮新闻 王心慧(xīnhuì) 肖鳕桐 贺之晏 一个点子，可以变成一件改变人类生活(shēnghuó)的产品，这就是创新的魔法。 人才和研发，是衡量创新的(de)两个(liǎnggè)重要维度，它们就像创新的两个镜面，从中可以看出(kànchū)创新魔力的大与小、强与弱。如果以人才和研发为镜，杭州哪里最重视创新？ 当我们在DeepSeek的(de)对话框里输入这个问题，它把“滨江区”作为答案之一，并列举了一系列用以佐证的关键词：“研发(yánfā)投入强度”“孵化生态(shēngtài)”…… 今年一季度，杭州高新区（滨江(bīnjiāng)）引进青年大学生9418人(rén)，位列杭州全市第一(dìyī)。同时，高新区（滨江）全社会R&D经费投入强度达9.1%，位居全省第一。这两组数据，映照出了滨江创新(chuàngxīn)驱动发展的独门秘籍。 年初以来，滨江培育的宇树科技等杭州(hángzhōu)科创新锐(ruì)企业引发(yǐnfā)全球关注。宇树科技的“出圈”不是个例，也(yě)并非偶然，而是滨江多年来锚定数字经济主赛道，坚定走“人才带技术、技术变项目、项目融资金、实现产业化”路径的结果。 易思维(sīwéi)智能视觉实验室 朱旭洁 摄 人才带好项目(xiàngmù)来滨江，更容易落地 “滨江比天使还(hái)天使” “人才(réncái)带技术、技术变项目(xiàngmù)、项目融资金、实现产业化”的“滨江路径”，是怎样的？用两组数字即可证明。 第一组数字(shùzì)，是“5050”。 “5050政策”是高新区（滨江）高层次人才(réncái)创新创业扶持计划(jìhuà)，始于2010年，是浙江省最早的针对高层次人才的创新创业扶持计划之一。落地首年，它就吸引了近300个(gè)人才项目来(lái)滨江参评，涉及新能源等多个产业；在当年，为滨江抢占了一波新兴行业先机。 此后，高新区（滨江）每年安排2亿元专项资金、产业(chǎnyè)扶持(fúchí)资金滚动支出超80亿元，用“真金白银、真心实意”引才留人，让更多(duō)全球英才来到高新区（滨江）这片创新创业热土成就光荣与梦想。 实施十五年以来(yǐlái)，“5050”历经多次迭代。曾(céng)受益于“5050计划”的智缤科技(kējì)创始人蒋荣金就感慨：“这扶持力度和速度，简直比天使融资还天使。” 近三年来，滨江还借助HI TECH全球青年创业大赛选拔优质人才项目(xiàngmù)，重点遴选生物医药、智能物联等产业赛道的项目进行扶持。“我们(wǒmen)会根据项目团队实力、技术含量、资金投入、产业发展导向及落地可行性等方面(fāngmiàn)进行综合评价，遴选出(línxuǎnchū)优质项目扶一把(yībǎ)。”大赛组委会解释道。 由(yóu)滨江通过“5050”在初创期领投的企业，在商业模式得到验证后，也陆续获得了资本市场的认可。2024年至今，35家“5050”企业获千万级以上大额(dàé)融资，总融资额(róngzīé)超30亿元(yìyuán)。滨江第74家上市公司——联芸科技，就是(jiùshì)滨江通过“5050”自主扶持培育的全区第9家上市企业。 引进一批人才，裂变一个项目，孵化一条产业。全球的(de)人才，因滨江的“青春”而来，也成就了(le)滨江的“青春”。 第二组数字(shùzì)，是从“505”到“526”。 2018年5月5日，滨江举办首届“5050滨江创业人才节”。以后每年的(de)5月5日，落脚滨江创新创业的海内外人才在(zài)这个专门为他们而设立的节日相聚。从(cóng)2022年开始，滨江把人才节升级，将每年的5月26日作为滨江国际(guójì)人才活动的开幕日，延续至今。 今年的滨江国际人才活动开幕式上，滨江官宣将(jiāng)对(duì)“5050”人才基金进行迭代，规模从原先的1亿元升级为10亿元。 好项目来(lái)滨江，更容易被发现、获融资。 中国视谷 马祯俊 摄(shè) 为人才成就梦想(mèngxiǎng)搭建更大舞台 “有梦你(nǐ)就来，你就是滨江的主角” 要想做好人才(réncái)工作(gōngzuò)，除了拿出“真金白银”支持年轻人造梦，做强产业承载力也尤为关键。 在“5050”计划的(de)牵引下，现在的高新区（滨江），每(měi)平方公里就有1家上市企业，每天新增75家经营主体、68件有效发明专利(fāmíngzhuānlì)，处处洋溢着创新创业的勃勃生机。 企业向高攀登，助力产业加快裂变。近年来，高新区（滨江）锚定数字(shùzì)经济主赛道，全面拉开“一园三谷五镇”产业框架，高起点(gāoqǐdiǎn)建设“中国视谷”“国际零磁科学(kēxué)谷”“中国数谷(shùgǔ)”，人形机器人、零磁医疗、人工智能等产业赛道大有可为。 人才只要来到滨江，一定能找到属于自己的精彩(jīngcǎi)赛道，唱主角、挑大梁，在共享产业发展的时代机遇中(zhōng)实现个人梦想。 来吧，这里有就(jiù)业岗位。滨江(bīnjiāng)有着“大厂(dàchǎng)中心”之称，海康、大华、阿里、网易、新华三、吉利、正泰等七大系公司就吸纳了(le)4.36万名35岁以下青年人才。在头部企业释放大量就业岗位的同时，一批处于快速成长期的中小企业也贡献了一定就业岗位。前段时间，宇树科技放出贤才招募(zhāomù)令，招募深度(shēndù)强化学习算法工程师、生成式AI算法工程师等，根据招聘公告，这些岗位月薪最高可达7万元。 相比北上广等一线城市，这届主打“性价比”的00后，正在“用脚投票”流入(liúrù)滨江(bīnjiāng)(bīnjiāng)。滨江从业人员生源前三的省外高校，分别是西安电子科技大学、华中科技大学、郑州大学(zhèngzhōudàxué)，每所高校在滨江累计就业人数超1500人。有学长学姐的强烈推荐，更多(duō)年轻人正向着滨江而来。 其实，在新一届毕业生出校门前，滨江就已经留意到你们了。为支持高校毕业生带着优秀创业项目(xiàngmù)前来落地，滨江近年来推出(tuīchū)“5050创业金(jīn)”计划，每年给予(jǐyǔ)西安交通大学、四川大学、同济大学、重庆大学、西安电子科技大学等合作高校10万元(wànyuán)创业金，资助在校创业孵化项目、科技创新项目等。 滨江，愿意呵护创新路上的初生幼苗(yòumiáo)，直至其长成参天大树。 高新区(gāoxīnqū)（滨江）人才·企业服务站 滨江区审管办供图 把(bǎ)服务人才的“关键小事”做好 “你只管来(lái)，剩下的滨江来安排” 当年轻人来到一个(yígè)新的地方落脚，少不了要办理人才认定(rèndìng)等各种政务事项；安顿下来(āndùnxiàlái)之后，家人就医、孩子上学等各种生活需求也会随之而来…… 这些琐碎的(de)事情，每样都免不了花费一些精力。而人才的“心头大事”，正是滨江做好(zuòhǎo)人才工作致力于解决的“关键小事”—— 滨江是很擅长(shàncháng)政务服务的。 “感叹杭州滨江市民之家办事(bànshì)速度！”小红书平台上，一位网友(wǎngyǒu)发文称，自己到“滨江市民之家”办事，从进门取号到公积金到账，只花了9分钟。这位网友还在评论区为(qūwèi)滨江做起了“推荐官”，称自己工作日中午午休时间去大厅，也有工作人员(gōngzuòrényuán)值班为群众办事。 他所说的“滨江市民之(zhī)家(jiā)”，是位于泰安路200号(hào)上的高新区（滨江）企业综合服务中心，这里设置了项目、政策、人才、开放、科创、法治、金融、数据8个服务板块，商事、社会服务2个服务专区，以及兜底(dōudǐ)服务板块。进一扇门，就能办多件事。 滨江是(shì)愿意把年轻人的生活需求放在心上的。 嵌入式幼儿园、嵌入式卫生服务站、嵌入式体育设施、现代产业(chǎnyè)社区和“Bin-hub”暖企小站等的落地推广，让年轻人在(zài)滨江“楼上办公、楼下运动、带娃上班”，“写字楼下就能(néng)办事(bànshì)，园区门口就能看病”。 滨江是很会为(wèi)年轻人创造“小确幸”的。 近年来，滨江持续(chíxù)推进西兴历史文化街区保护开发(kāifā)、长河老街(lǎojiē)文化拾遗、浦沿渔码头的改造提升。年轻人下了班，在滨江寻找着对于生活的热爱。长河老街槐树旁的小酒馆、西兴古镇运河边的咖啡馆、浦沿渔码头卖江鲜的早市，都是(shì)他们口口相传的打卡地。 “和滨滨一起樱花跑”活动在(zài)“最美跑道”开跑 徐青青 摄 滨江也(yě)是极为懂浪漫的。 每年三月(sānyuè)，滨江(bīnjiāng)会举办(jǔbàn)樱花跑，钱塘江畔13.14公里的“最美跑道”上洒满落樱，年轻的跑者一路跑过风景，跑过“钱王射潮”雕像等滨江最具代表性的地标(dìbiāo)，奔向终点“大莲花(liánhuā)”。年轻人在社区团建活动中相识相爱，“最美跑道”沿途的星光产业社区把求婚场地都备好了。 最近几天，中兴高架桥上垂下的爬山虎，让工作在附近的年轻人，在下班开车回家时不自主(zìzhǔ)地掏出手机拍照。有人说(shuō)，滨江把高架装扮成了(le)“绿野仙踪”的样子，下班伴着一路绿意，似乎疲惫也消散了。 滨江都把(bǎ)人才工作做到这个程度了，年轻人，你愿意来吗？